Должностная инструкция секретаря- референта (рус.). Должностные инструкции на Jobs. ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ СЕКРЕТАРЯ- РЕФЕРЕНТАI. Общие положения. Секретарь- референт относится к категории специалистов предприятия, принимается и увольняется директором.

Основными задачами секретаря- референта являются организационные и документационное обеспечение управленческой деятельности. Секретарь- референт подчиняется непосредственно директору предприятия. В своей деятельности секретарь- референт руководствуется: - законодательными актами Украины; - Уставом предприятия; - Положением о функциональных службах предприятия; - приказами (указаниями) руководства предприятия; - нормативно- методическими материалами по организации делопроизводства; - настоящей должностной инструкцией. На должность секретаря- референта назначаются лица с высшим, средним специальным образованием и стажем работы не менее 1 года или без стажа, но при условии прохождения обучения на курсах секретарей- референтов.

Секретарь- референт должен владеть вопросами: - перспектив развития предприятия, его финансово- хозяйственной деятельности; - организации работы с документами, составления документации; - организации управленческого труда; - применение средств вычислительной и организационной техники; - перевода служебной документации на иностранный язык коммерческого партнера; - культуры труда и служебной этики; - охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты. Должностные обязанности. Осуществлять подготовку необходимых документов, обеспечивать финансово- хозяйственную деятельность предприятия.

• Должностная инструкция составляется в трех экземплярах на каждого. Должностная инструкция начальника отдела маркетинга. Переводчик.
• Очень часто помощник руководителя совмещает свои обязанности с выполнением других функций – например, переводчика или юриста.
• В целях упрощения порядка приема на работу (перевода на другую работу) работников. Утвердить типовые должностные инструкции работников РУДН. На должность ассистента кафедры (департамента) принимается лицо. Настоящая должностная инструкция разработана на основе квалификаци-.
• Должностная инструкция переводчика. Скачать должностную инструкцию.
• Должностная инструкция секретаря-референта (рус.), каталог.
• Должностная инструкция переводчика синхронного I категории. Должностная инструкция помощника (ассистента) менеджера по продажам.

Описание профессии Ассистенты переводчики и их деятельности на сайте Prof. Должностные инструкции, образцы должностных инструкций, должностные. Должностная инструкция ассистента по подбору персонала. Должностная инструкция переводчика · Должностная инструкция редактора. Настоящая должностная инструкция определяет права, обязанности и ответственность личного помощника руководства, именуемое в дальнейшем . Типовая Инструкция По Консервации на этой странице. Какие разделы стоит включить в должностную инструкцию.

Обеспечивать прием, учет, регистрацию, контроль исполнения документов, информационно- справочное обслуживание и хранение документной информации. Контролировать качество подготовки, правильность составления, согласования, утверждения документов, представляемых на подпись руководству предприятия. Осуществлять контроль исполнения документов и поручений руководства, принимать оперативные меры, направленные на своевременное и качественное их исполнение. Осуществлять организацию подготовки, принятия решения и доведения их до непосредственных исполнителей. Права. Секретарь- референт имеет право.

Запрашивать от функциональных служб необходимые материалы, а также объяснения о причинах задержки выполнения заданий и поручений руководства. Рассматривать документы и направлять их на исполнение руководителям и специалистам предприятия. Требовать от исполнителей доработки документов, подготовленных с нарушением установленных правил их составления и оформления, международных правил оформления документов (ISO). Инструкция По Технике Безопасности Газовые Баллоны Пропан. Визировать документы управленческой деятельности в рамках своей компетенции. Вносить на рассмотрение руководства предложения по улучшению документационного обеспечения деятельности предприятия, совершенствованию форм и методов управленческого труда на основе применения электронной техники.

Требовать от руководства создания нормальных условий для выполнения служебных обязанностей и сохранности всех документов, образующихся в деятельности предприятия. Работать с документами, имеющих гриф . Ответственность Секретарь- референт несет ответственность за. Качество документов, предоставляемых на подпись руководству предприятия.

Небрежное, халатное отношение к регистрации и ведению документов. Сохранность документации, разглашение сведений, имеющих гриф .